O “Global Wind Workforce Outlook 2023-2027“, um relatório conjunto do Global Wind Energy Council (GWEC) e da Global Wind Organisation (GWO), revela uma necessidade urgente de técnicos especializados em energia eólica à medida que o setor se prepara para uma rápida expansão. O relatório, o quarto de sua série, destaca o crescimento dinâmico da indústria eólica e os requisitos de mão-de-obra correspondentes para apoiar esse desenvolvimento.

Principais insights do relatório:

  • Expansão rápida da força de trabalho:
      • Até 2027, o setor de energia eólica precisará de mais de 574.000 técnicos globalmente para construir, instalar, operar e manter os ativos eólicos.
      • Espera-se que a força de trabalho eólica offshore cresça 79%, superando significativamente o crescimento de 12% no segmento onshore de 2022 a 2027.
  • Aumento da demanda por treinamento:
      • Mais de 400.000 pessoas nos segmentos de construção e instalação (C&I) e operações e manutenção (O&M) precisarão de treinamento com padrões da indústria nos próximos cinco anos.
      • As necessidades de treinamento devem aumentar de 4,9 milhões de módulos em 2023 para 5,5 milhões de módulos em 2027, abrangendo habilidades essenciais de segurança e técnicas.
  • Domínio da energia eólica offshore:
      • O setor de energia eólica offshore está preparado para um crescimento substancial, impulsionado por projetos maiores e turbinas de maior capacidade.
      • Os projetos eólicos offshore exigirão um maior número de técnicos de O&M no local permanentemente devido ao aumento do tamanho e da complexidade das instalações.
  • Foco regional:
      • O relatório enfatiza a importância de dez mercados-chave, incluindo os Estados Unidos, China, Índia, Brasil e mercados emergentes como Coreia do Sul e Egito. Esses países deverão representar 73% de todas as novas adições de capacidade eólica de 2023 a 2027.
      • A China sozinha precisará de mais de 249.000 técnicos, impulsionada por suas ambiciosas metas de energia eólica e robustas capacidades de fabricação.
  • Políticas e padrões de treinamento:
      • O treinamento e a certificação padronizados são cruciais para garantir a mobilidade e a segurança dos técnicos em diferentes regiões. Os padrões de treinamento da GWO agora são reconhecidos em mais de 50 países, com mais de 540 centros de treinamento certificados globalmente.
      • A colaboração entre o governo e a indústria será essencial para estabelecer centros locais de educação e treinamento, alinhando o desenvolvimento da força de trabalho com os objetivos nacionais de transição energética.

Conclusão:

O “Global Wind Workforce Outlook 2023-2027” destaca o papel crítico de uma força de trabalho qualificada e bem treinada para atingir as metas globais de energia eólica. À medida que a indústria eólica continua a crescer, especialmente no setor offshore, a necessidade de programas de treinamento abrangentes e a cooperação internacional serão fundamentais. Este relatório serve como um chamado à ação para que as partes interessadas invistam no desenvolvimento da força de trabalho, garantindo que o setor de energia eólica possa enfrentar os desafios da próxima década e contribuir significativamente para as metas globais de energia renovável.

Para obter mais informações detalhadas e acessar o relatório completo, visite os sites da GWEC e da GWO.