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AVISO IMPORTANTE: Skills Energy Professionals forma jóvenes rurales para el empleo eólico, ante un sector que superará 60.000 puestos en 2030.
13 de junio de 2026
Por Asociacion Empresarial Eolica
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AVISO IMPORTANTE: Skills Energy Professionals forma jóvenes rurales para el empleo eólico, ante un sector que superará 60.000 puestos en 2030.

AVISO IMPORTANTE: Skills Energy Professionals forma jóvenes rurales para el empleo eólico, ante un sector que superará 60.000 puestos en 2030.
Diario HSE

En un contexto en el que la energía eólica ya cubre el 24% de la demanda eléctrica en España y el sector prevé superar los 60.000 empleos antes de 2030, la formación de nuevos profesionales se convierte en un pilar estratégico. En este escenario, ha concluido con éxito la sexta edición del programa Skills Energy Professionals, una iniciativa impulsada por EDP, Vestas y la Asociación Empresarial Eólica (AEE) para capacitar a jóvenes de zonas rurales en la operación y mantenimiento de parques eólicos.

Más de 100 jóvenes se han beneficiado ya de este programa, que combina empleabilidad, transición energética justa y lucha contra la despoblación. En esta edición, 24 participantes procedentes de municipios de Aragón, Asturias, Cantabria y Castilla La Mancha completaron su formación en las instalaciones de Vestas en Viveiro, Lugo.

Formación técnica con enfoque rural

El programa ha ofrecido 176 horas de formación en modalidad semipresencial, combinando teoría online del Curso Técnico de Operación y Mantenimiento de Parques Eólicos de AEE con prácticas presenciales en el centro de operación y mantenimiento de Vestas en Lugo. Además, los alumnos realizaron prácticas homologadas GWO en prevención de riesgos laborales y trabajos en altura en Villalba, obteniendo una capacitación alineada con los estándares internacionales del sector.

Durante el acto de clausura participaron representantes institucionales y empresariales como Mariña Gueimunde, alcaldesa de Viveiro; Gustavo José Casasola, director territorial de la Consellería de Economía e Industria en Lugo; y Juan Antonio Rey, delegado de EDP en Galicia.

En la mesa redonda posterior, Juan Virgilio Márquez, director general de AEE, subrayó que el sector está preparando a una nueva generación de profesionales clave para la transición energética. Recordó que el crecimiento previsto permitirá superar los 60.000 empleos en los próximos años y destacó que el desarrollo eólico en entornos rurales actúa como herramienta eficaz contra la despoblación.

Por su parte, Jonathan Lázaro, director de Operaciones de Service de Vestas, incidió en que la transición energética no depende solo de la tecnología, sino también de la capacidad de operar y mantener los parques a largo plazo. En regiones como Galicia, donde la eólica forma parte del motor socioeconómico, la formación especializada resulta estratégica.

Alfredo Menéndez, responsable de Community Engagement de EDP en España, reafirmó el compromiso de la compañía con los territorios en los que opera, apostando por generar oportunidades concretas de empleo y capacitación que favorezcan la fijación de población en el medio rural.

Un sector industrial consolidado

Con 1.300 GW instalados a nivel global, la energía eólica se consolida como uno de los grandes motores de la transición energética. En España, el sector emplea a más de 37.000 profesionales y cuenta con 287 centros industriales, lo que lo convierte en una industria estratégica tanto por su peso energético como por su impacto económico.

La AEE, que agrupa a más de 350 empresas entre promotores, fabricantes, consultores y entidades financieras, actúa como voz de una industria que no solo lidera el mix eléctrico nacional, sino que también abre oportunidades laborales en perfiles técnicos vinculados a la operación, el mantenimiento predictivo y la seguridad operacional de los aerogeneradores.

Impacto en la transición energética y el territorio

Iniciativas como Skills Energy Professionals contribuyen directamente al ODS 7, Energía asequible y no contaminante, al reforzar la cadena de valor de una tecnología limpia que ya es la primera del sistema energético español. Al mismo tiempo, apoyan el ODS 13, Acción por el clima, al garantizar que la expansión renovable vaya acompañada de profesionales cualificados capaces de operar las instalaciones de forma segura y eficiente.

Formar talento en municipios rurales no solo impulsa la transición energética, sino que convierte a los parques eólicos en polos de empleo local, generando oportunidades donde antes predominaba la pérdida de población.

La clausura de esta sexta edición confirma que la transición energética no es solo una cuestión de megavatios instalados, sino de personas formadas y arraigadas al territorio. El reto ahora es escalar este tipo de programas para acompañar el crecimiento del sector y asegurar que la revolución renovable también sea una revolución social.

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